Descripción del puesto

El/la desarrollador/a comercial – Zona Córdoba y Aledaños tendrá como objetivo principal:

• La captación, activación y desarrollo comercial de agencias de turismo y productores de seguros, promoviendo la incorporación de nuevos intermediarios a la red de comercial de la firma y fortaleciendo el vínculo con los ya existentes, con foco en el crecimiento sostenido de ventas y la expansión territorial de la marca.
• Identificar, contactar y captar agencias de turismo y productores de seguros en la provincia de Córdoba y zonas aledañas.
• Presentar la propuesta de valor de la compañía, sus herramientas tecnológicas y condiciones comerciales.
• Acompañar el proceso de alta, capacitación inicial y activación comercial de los nuevos intermediarios.
• Desarrollar y fidelizar la cartera asignada, impulsando el uso recurrente de las plataformas y servicios.
• Detectar oportunidades de crecimiento en la zona y proponer acciones comerciales locales.
• Mantener seguimiento de objetivos, reportes de gestión y evolución de la red comercial.
• Representar a la empresa en reuniones, capacitaciones y acciones comerciales presenciales o virtuales.

Requisitos

• Estudiante avanzado/a o graduado/a de carreras de turimo, productor de seguros o similar
• Experiencia en posiciones similares (preferentemente tour operadores y/o asistencia al viajero o cía. de seguros) no menor a 1 o 2 años.
• Movilidad propia - excluyente.
• Zona de residencia deseable: Córdoba Capital y/o zonas aledañas.
• Excelente nivel de comunicación oral y presencia.
• Disponibilidad para viajar y dedicación full time

Beneficios

• Incorporación inmediata y efectiva.
• Amplias posibilidades de desarrollo profesional y comercial.
• Trabajo autónomo.
• Jornada full time con días y horarios de trabajo a coordinar.

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📣 Gennera RRHH consultora con más de 30 años de experiencia en los sectores de turismo, hotelería y gastronomía. Conectamos talentos y profesionales con empresas. Participar de nuestros procesos de selección no tiene ningún costo para vos. El empleador sólo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece. Ciudad de Buenos Aires: ley de búsqueda laboral equitativa - Ley 6471